Doorbetaling bij ouderschapsverlof

Hoe is de doorbetaling van het salaris bij ouderschapsverlof geregeld?


De doorbetaling vanuit de werkgever is 55% bij betaald ouderschapsverlof en 0% bij onbetaald ouderschapsverlof. De pensioenopbouw blijft ongewijzigd.

De levensloopregeling kan gebruikt worden om het verlies in salaris aan te vullen. In dit geval kan de pensioenopbouw lager worden.

Als de werknemer ouderschapsverlof geniet, heeft hij in zijn aangifte inkomstenbelasting recht op een aanvullende heffingskorting: de ouderschapsverlofkorting. De ouderschapsverlofkorting geldt voor de belastingplichtige die in 2009 gebruik maakt van zijn wettelijke recht op ouderschapsverlof. De korting wordt berekend door het aantal uren ouderschapsverlof in het kalenderjaar te vermenigvuldigen met een bedrag van 50% van het bruto minimumuurloon per opgenomen verlofuur en bedraagt voor 2009: 3,99 euro per verlofuur. De korting bedraagt niet meer dan de terugval in het belastbare loon in 2009 ten opzichte van 2008.

Vanaf 1 januari 2009 staat de ouderschapsverlofkorting los van de levensloopregeling.
 

« Terug